內江市中區總工會認真開展“工會就業援助月”活動

  為了協助政府做好職工就業再就業工作，落公所健保職業工會實工會組織“春送崗位”的活動安排，2014年2月17日至3月16日，內江市中區總工會認真開展了主題為“送崗位助就業，保用工促發展”工會就業援助月活動。

  為確保活動取得實效，領導班子成員先後多次深入轄區企業，了解企業用工需求，並對企業在勞動時間、社會保險、工資支付等方面的情況進行了詳細了解，確保務工人員在符合規定的勞動條件下工作；

  針對就業困難群體的實際情況，積極發揮橋梁紐帶作用，組織黨員干部上門對援助對像專門講解就業優惠政策、享受政策的條件、辦理程序和相關責任等，並認真解答他們的疑問和關心的問題。

  為廣大農民工、下崗失業人員和高校畢業生就業“牽線搭橋”。突出樹立了以四川東林礦山運輸機械有限和內江鴻強機床有限兩家企業為主的先進典型，即通過企業與高校雙方聯合招聘、建立企業實訓基地培訓下崗失業人員及接受高校畢業生應聘人員頂崗實習、采用“師傅幫帶徒弟”的管理模式等創新舉措，不僅使學校和企業達到了雙贏，還為廣大務工人員提供了適合自身特點及專業的就業途徑和崗位，從而增強了此次就業援助活動的針對性和廣泛性。

  本次活動期間，全區36工會健保家用人單位共提供工種117種，崗位數1368個，各級基層工會組織共發放了宣傳資料6200余份，組織專場招聘會6場次，提供免費就業人數1561人次。

  就業問題是一項關系民生的重大問題，區總工會一直致力於做好幫扶困難職工、農民工及下崗失業人員的就業再就業工作，充分發揮工會組織是職工娘家人的角色，實打實的為職工辦實事、解難事，為切實保障和改善民生做出了積極的貢獻。